任职要求:1、教育背景:211/985本科及以上学历,企业\行政\工商管理等相关专业优先。2、工作经验:三年以上相关企业行政管理工作经验,两年以上相关职位工作经验;3、技能及素质要求:有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力;4、技能要求:熟练掌握excel、ppt等办公软件,具备良好的文字功底及数据分析能力;5、熟练使用办公软件;有驾照,驾驶技术熟练。岗位职责:1、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等),协助总经理对外事务联络;2、按照重要程度安排总经理的工作日程,保证总经理工作顺畅; 3、协助总经理组织其他部门开展企业重大活动和日常会议,撰写会议纪要并进行相关决议的督办落实;4、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作。