岗位职责：
1.全面主持咖啡厅的管理工作，确保店铺的正常运行；
2.确保公司所有政策和流程得到执行，带领全体员工完成公司制定的营业额目标，努力降低门店成本，提成门店坪效；
3.提供领导、指导，确保所有门店内实现客户服务、品质管控、门店展示的高标准；
4.负责店面的营销方案制定，对咖啡现有市场状况进行把握分析，提高现有品牌产品价值、推进产品活动管理；
5.负责新产品开发及制作程序的要求，适当调整商品组合、推进新品研发；
6.加强对采购、验收和储存的管理及控制，降低成本；
7.负责各门店的财务款项报支审核；
8.负责各门店的人员管理，包括招聘需求、培训、考核、激励等；
9.完成领导交代的其他事情。
任职要求
1.热爱咖啡行业，善于处理人际关系；
2.思维活跃，能承受较大工作压力，理解能力强；
3.具有较强的市场开拓能力和运营管理能力；
4.具有较强的执行能力和数据分析能力；
5.大专以上学历，5年以上同行业工作经验，年龄45岁及以下。