协助事业部、分公司经理工作,主要工作包括:1、协助事业部、分公司经理贯彻、落实本部门的全年生产、经营指标;2、协助事业部、分公司经理建立并完善部门内部管理制度,全面组织、实施部门的各项生产、经营工作;3、负责分管区域的营销工作,包括搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势,制定营销计划等;4、审查新组建项目部的资源配置计划,组织落实;5、建立项目部目标管理体系与考核制度,组织平时考核;6、组织部门内业务考核和检查;7、负责组织对项目定期和不定期管理服务检查,处理顾客抱怨和投诉;8、负责所辖项目安全管理工作;9、协调所辖项目部对不合格服务采取的改进、纠正和预防措施的实施。10、参与员工工伤事故的调查及处理。职位要求:1、45岁以下,工程类或管理类相关专业本科及以上学历,中级以上职称或具有国家注册类职业资格;2、十年以上相关工作经验,有丰富的计划管理工作经验和项目运行管理能力;有较好的组织能力、执行能力、良好的沟通协调能力。3、具有一定工程监理或全过程咨询市场拓展能力,掌握一定市场资源;4、有较强的抗压能力,适应经常出差,具有驾照并熟练驾驶。