1、工资结构：基本工资+加班工资+各种补贴。
2、行业极具竞争力的薪酬待遇，每年4月薪酬调整。
3、签订合同即交五险一金，试用期二个月。
4、周末双休，享有国家规定的法定假日及年假、婚假、产育假等假期。
5、极其重视员工的发展空间，有明确的各职位的发展路线和职级调整机会。
6、免费员工体检、高标3-5天的省内外或境外旅游。

岗位要求：
1、30岁及以下。
2、本科及以上学历；物流管理、物流工程等专业优先。
3、3年及以上物流工作经验。
岗位职责：
1、负责物流业务课仓储现场及物流业务系统的规划与设计；
2、负责分析与优化物流业务课各项作业，消除浪费，提高效率；
3、负责制定物流业务课标准作业流程；
4、负责物流业务课优化资源配置及成本管理；
5、负责物流业务课PDS改善及成果的发表。