岗位职责：
1、协助制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划。
2、做好各部门工作和处理日常事务
3、制定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导、监督
4、根据公司拟定的发展规划，负责团队的日常绩效、人员管理等
5、完成领导安排的其他各项工作
6、良好的沟通能力和协调能力，能够与各种人进行有效的沟通和协调；
7、具备良好的沟通能力，具有团队合作精神；
8、具有较强的责任心和担当意识，能够为公司的发展负责
任职要求：
1、统招大专及以上学历（学信网可查）；
2、年龄25-45岁