1.按年度收集集团所有重大研发项目信息,与相关方沟通确定年度研发项目清单,报上级部门审批确认,并定期跟踪、维护进展。2.与集团级项目的项目经理保持密切沟通,组建专家评审小组,按实际节点进度组织评审会。会后及时编写会议纪要,并督促或协助项目负责方向PLM系统上传交付物资料。3.通过季度创新能力评价等渠道,收集集团研发项目管理的改善需求,负责编制或完善集团研发项目管理体系文件,并对项目管理弱势公司提供支持和培训。4.负责技术标准、项目资料的信息化系统管理,整理归档文件,保证完整性和准确性。5.主导或参与指定研发项目,运用项目管理方法设定项目目标,组建跨职能团队,协调内外部资源,把控项目进度和风险,推进达成预期目标。6.完成领导交办的临时任务。任职资格:1.执行力强、工作责任心强、团队合作意识强、正直诚信 2.具有较强的组织、协调、沟通及语言表达能力 3.具备一定的文字组织能力和较强的逻辑分析能力,善于思考和总结提炼 4.熟练掌握项目管理知识体系,洞悉行业前沿理论与先进技术 5.精通项目管理各类工具的应用,提升项目管控效能 6.能熟练运用英语进行工作交流(CET-4相应水平) 7.能熟练使用Office办公软件和一般办公设备