一、岗位职责:1. 跟踪市场及竞品动态,关注公司运营效率和市场占有率等经营指标,持续对公司的资产进行盘点,对目标客户进行分析,针对性提出切实可行的优化方案,得到公司授权后组织实施,以推动公司经营目标达成。2. 推进供应链平台的数字化转型,推动供应链数字中台迭代创新,以降低总成本和提升客户满意度为导向,实现全流程标准化和制度化,并总结可复制的能力经验,支持公司的战略扩张。3. 定期梳理公司的运营管理工作现状,疏通各环节的难点和堵点,开展业务和流程培训,提高人力资源的工作技能、客服意识和协作能力,并建立标准化和考核机制,以提高供应链的平台保障能力。4. 关注供应链的综合成本管理,深入供应商、库存、运输、客服和定价等环节,整合信息和数据,持续形成策略性意见和方案,管理风险,降本增效。5. 提升公司的合规经营和风险管控能力,从源头上杜绝各类安全事故发生。同时传播公司品牌形象,提高行业美誉度和市场占有率。二、能力要求:1. 3 年以上供应链平台企业的总部运营管理经验,对行业现状和未来趋势有深刻认识,并具备良好的全局思维和学习能力,熟练使用相关业务分析工具,能撰写专业报告,为公司提供决策依据。2. 善于整合供应链资源并实现统筹运作,解决工作中的具体问题并分享经验,实现公司和团队的整体绩效改进。3. 具备丰富的流程化、标准化、数字化建设经验,和良好的客服服务理念和成本意识。4. 有一定的财务和法务知识,熟练运用办公软件,并对新媒体发展趋势敏感。三、其他要求:1. 全日制本科及以上学历,专业不限。2. 良好的沟通协作能力,阳光开朗,具备一定的领导力。3. 文笔优秀、工作严谨细致,并具有高度的责任心。