招聘要求：
　 有5年以上国际商超或4S店交付中心设计经验，有部门管理经验：能够将项目设计总体标准转换为内部团队设计要求，能够对机电、消防、给排水设计方案进行审核，熟悉国际、国内相关行业标准。
主要职责：

1.**方案设计**
- 负责连锁商业门店的整体创意设计方案理解并根据门店实际情况执行设计深化。
- 确保设计方案能够突出客户品牌形象，满足市场需求和趋势。

2. **客户沟通与需求理解**
- 与客户进行密切沟通，准确把握客户的需求、期望和偏好。
- 向客户展示和解释设计方案，根据客户反馈进行必要的调整和优化。

3. **项目管理**
- 制定详细的项目计划，包括时间表、质量标准和预算安排。
- 监控项目进度，协调各方资源，解决项目中的问题和风险，确保按时交付。

4. **团队协作**
- 与内部团队成员（如各设计师、工程师、施工人员等）紧密合作，共同完成设计项目。
- 指导和评估团队成员的工作成果，提供必要的技术支持和指导。

5. **供应商协调**
- 与供应商合作，选择合适的材料、设备和装饰品，确保设计方案的可实施性和质量。
- 监督供应商的供货进度和质量，处理相关的采购问题。

6. **质量控制**
- 审核设计图纸和施工文件，确保符合设计规范和质量标准。
- 对项目实施过程进行监督和检查，保证最终效果达到预期。

7. **预算管理**
- 负责项目预算的编制和控制，在保证设计质量的前提下，优化成本。