技能要求：

库存管理，ERP系统，仓库现场操作及管理，物流管理、安全防护

岗位职责：
1、确保每日收货、包装、发货等流程正常进行；
2、负责现场实操落实，及团队管理；执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库较大化的使用率；
4、有效配合公司整体业务运作需求，协助完成生产订单的顺利交付；
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
6、其他相关工作。

任职资格：
1、年龄25-42岁，有2年以上仓储相关领域工作经验，有工厂或快消品仓库工作经验者优先考虑；
2、熟悉仓储作业流程，熟悉相关设备的使用和维护规范，有金蝶系统操作经验者优先考虑；
3、执行力较强，有一定解决问题和沟通能力；
4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

薪资福利：6000-7500元，试用期内办社保、商业保险、包工作餐、绩效奖金、带薪年休假、可提供住宿、节日福利、定期体检