工作职责:
1.负责制订公司综合行政、董事会建设、档案、法务管理、运营管理等工作相应制度、流程、表格及说明:
2.负责制订公司总经理办公会、工作例会等综合性会议议事规则:
3.负责统筹起草公司综合性文件、领导讲话、汇报、年度工作总结等重大综合性材料:
4.负责组织召开公司总经理办公会等综合性会议，以及相应会议纪要、记录的整理编发:
5.负责公司文件的收发、打印、文字审查、传阅、归档、督办、保密工作以及部门印鉴管理:
6.负责公司综合性事务的沟通，联络及内外部单位的协调工作:
7.负责起草公司年度全面预算及年中预算调整工作:
8.组织编制公司各部门年度工作计划及专项工作节点计划，对各部门工作计划执行过程进行主动控制、主动评价、主动纠偏;
9.负责各部门重点工作的督办、考核、评价，按期形成经营周报、月报:
10.负责公司重要会议决定事项及领导批示、交办事项的跟踪、督办及落实情况的检查等工作。
任职资格:
1.专业学历：本科及以上学历
2.具有较强的文字撰写能力、语言表达能力、沟通协调能力
3.具备较强的政治素养、全局观念、合作意识和吃苦耐劳精神
4.具有较高的原则性和责任心