【工作内容】
- 负责销售团队的日常管理和业绩目标制定，确保团队完成销售目标。
- 制定和执行有效的销售策略和计划，扩大市场份额。
- 管理和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。
- 定期进行市场分析，了解竞争对手情况，为公司提供决策支持。
- 对销售数据进行定期分析，监控销售进度，并采取必要的调整措施。
- 指导和支持销售团队成员，提高销售技巧和服务水平。
- 协调内部资源，确保销售活动顺利进行。
【任职要求】
- 具备较强的领导力和团队管理能力，能够激励和指导销售团队。
- 拥有出色的沟通能力和谈判技巧，能有效处理客户关系。
- 对市场趋势敏感，具备良好的分析和解决问题的能力。
- 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。
- 优秀的组织协调能力和时间管理能力，保证高效完成任务。
- 本岗位提供食宿，具体经验不限，但有相关行业经验者优先考虑。