薪酬待遇1.有薪假期:正式员工享有带薪产假(陪),婚假,丧假,病假,带薪年假及奖励性年假。2.社会保险:六险,社保3.晋升机制:公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘,职位轮换机会4、工作时间9:00-12:00,13:30-18:00,享有法定节假日一、岗位职责:1、贯彻执行施工规范、操作规程、质量评定标准,落实项目部各项生产计划。2、熟悉工程图纸,参与图纸会审交底工作,组织有关人员对施工组织设计实施方案进行讨论并提出意见,施工组织设计经审批通过后,严格按照其执行。3、在总进度计划控制下,积极参与编制工程季、月、周计划,根据工程进度及时提出机械进出场时间要求,认真编制工程材料、周转设备及劳动力需求计划。4、参与施工组织设计、施工方案和实施项目环境和职业健康安全管理方案的编制,对环境因素、危险源进行监督检查并督促其整改。5、施工组织过程中做到安排合理,向作业班组做好工期、质量、安全生产、落手活等方面上岗交底工作。6、组织检验批的自检和工序交接检,组织实施设备周期性维护的计划。7、以预算工程量为依据,认真签发施工作业任务单,在任务单施工内容完成后签署意见,会同有关部门进行考核,根据预算用工量进行严格控制。8、填写施工日记,做好原始资料的收集、整理、汇总,确保各项资料的真实准确、齐全和可追溯性,对整个施工过程进行跟踪控制。9、施工过程中协调好各工种之间相互配合,组织合理的安排搭接,协调好各种机械的配合工作。10、配合测量员做好工程的测量放线,并对工程标高、高程进行审查、复核。11、对施工中存在的质量、安全等问题进行分析,提出整改措施。12、抓好标化工地管理工作,及时组织材料进场与退场,做到材料堆放整齐,工完场清。 二、岗位要求:1、建筑、工程管理等工程类相关专业,大专及以上学历;2、三年及以上施工管理测量放线经验;3、具有工民建相关项目工作经验;4、具备较扎实的专业知识,熟悉施工图纸与设计文件,了解国家、行业、地方、公司相关的规范、标准,熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制;5、具备较好的沟通能力,熟练运用办公软件和CAD制图软件。