1. 道路检测项目执行与跟进:
负责公司道路检测项目的落地执行，确保项目按时保质完成。
与检测司机和检测员保持良好沟通，及时了解客户需求，协调内部资源，解决项目执行过程中出现的问题。
定期向领导汇报项目进度，提交项目报告，并提出改进建议。
2. 客户关系维护:
负责与客户日常沟通，维护良好的客户关系，提升客户满意度。
定期回访客户，收集客户反馈，挖掘客户潜在需求，为后续合作奠定基础。
3. 数据分析与报告:
收集、整理和分析项目相关数据，撰写项目分析报告，为项目优化和决策提供数据支持。
4. 其他工作:完成领导交办的其他工作。

【任职要求】
1.大专及以上学历。
2.2年以上人力资源服务行业或有项目管理经验者优先。
3.熟悉人力资源管理相关法律法规和政策。
4.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和客户服务意识。
5.具备较强的数据分析能力和报告撰写能力。
6.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。
7.工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力和学习能力。
8.要求会开车，可能涉及出差，介意***。

【薪资福利】
1、薪资范围：底薪3000-4000元+提成（提成按项目多跑多得）；
2、工作时间：8：30-17：30，周末双休，法定节假日正常休息（遇下班及周末休息期间项目需增派司机需及时处理）；
3、购买六险一金，传统节日福利。