岗位职责:1、与合作的区域医院院办和科室医务人员保持良好的沟通与联络,及时处理科室投诉问题;2、定期满意度调查、科室走访,跟进科室的要求并分析问题改进;3、所辖区域员工管理考核、员工招聘及工作安排、报纸发放等;4、所属公司资产及库房布草的管理;5、衔接公司内部各部门做好沟通协调管理工作;6、对区域整体的工作负责,并做好区域整体工作效率和质量监管:7、上级领导的其他工作安排。任职要求:1、45岁以下,大专以上学历,综合处事能力强;2、有魄力能独当一面,有责任心和事业心,有很强的组织、沟通和协调能力3、熟练使用办公软件;4、有生产或者客服管理工作经验优先考虑。