岗位职责:1,负责协助电销部负责人制定各类电话营销策略和标准;2,负责对电销专员进行培训及其日常管理;3,根据公司下发的客户名单,完成部门各月下达任务指标;4,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;5,日常数据分析汇总,有较强数据分析和总结能力。任职要求:1,年龄35周岁以下;大专及以上,2,电销管理经验2年以上;业绩突出者优先;3,热情积极,学习能力强,具有较强的沟通能力;加分项:担任过M岗或M岗B角色优先;医学类专业&具有药品类知识储备&医药类工作经验等优先(非硬性条件);你关心的:1,薪资10-15K+提成=不封顶;完善的晋升制度;2,公司氛围好,小伙伴们都很奈斯;3,高效工作,快乐生活!4,新成立部门,机会多,挑战多,资源充足;