工作地点：不限（如果是外地，但每月能来襄阳出差，保证一定出差天数。）
招聘人数：1-2 人
薪资福利：面议
二、岗位职责
负责核心技术研究、创新设计；主导或参与等速万向节研发项目的全生命周
期管理；与市场、生产、质量、采购等部门协作，推动研发成果落地；主导或参
与新技术预研。
三、任职资格
1、工作经验：
在等速万向节行业的标杆厂家从事专职设计研发 10 年以上工作经验；
（标杆厂家包含不限于 GKN、耐世特、万向、向隆、NTN 等）等速万向节设计研发人物；主导过至少 2 个以上等速万向节量产项目，具备完整研发到落地量产经验。
2、产品认知：
对等速万向节产品全部或者部分主流设计节型的设计结构（如 SX 节/AAR 节
型/UF 节型）和应用反馈有深入了解，尤其是在新能源汽车上的应用和改进。
3、研发能力：
具有较强的设计思维和分析能力，可根据等速万向节系列化规划，完成某类
型等速万向节系列开发设计和优化设计，完成等速万向节新结构新技术开发。
4、学历要求：
机械设计或机械工程相关专业，硕士及以上学历（个人经验丰富，学历要求可放低到本科）。
5、软件能力：
能熟练使用 2D（CAD）及 3D（CATIA 优先）设计软件，了解有限元分析软
件，具备结构仿真及优化能力。
6、拓展能力：
对等速驱动轴产品材料、加工工艺和热处理工艺熟练了解；
对材料力学、理论力学熟练掌握并用以指导研发设计活动；
7、沟通能力：有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力和表达能力；
8、语言能力：具备一定的英语读写及口语能力