岗位职责：
1.负责组建新的外贸部门，包括团队/架构/模式等，全面主持部门的日常管理工作;
2.负责部门的销售目标和市场规划，以及具体实施方案，带领团队实现目标;
3.搜集海外市场及竞争对手信息，并对公司销售数据进行分析;
4.负责重大销售合同、订单的审核，参与销售谈判，促成合作;
5.监管订单执行，业务资金回笼，保证业务流顺畅进行;
6.组织拜访客户、参加海外展会、线上展会等。
任职要求:
1.大专及以上学历；
2.5年以上海外业务销售或拓展经验，2年以上外贸团队管理工作经验，有标识、家具等行业海外业务资源优先考虑;
3.具有较强的英文听、说、读、写能力，熟练操作电脑办公软件;
4.具有良好的管理、沟通、处理问题的能力，良好的谈判技巧，责任心强，抗压性强。
5.积极正向，有较强的自我内驱力。
薪资面议