【工作内容】
- 负责日常行政事务的管理与协调，确保公司运营顺畅。
- 处理员工入职、离职等手续，维护员工档案的完整性和准确性。
- 协助进行办公环境的规划与维护，包括办公设备的采购与管理。
- 负责公司内部会议的组织与安排，确保会议顺利进行。
- 管理和更新员工通讯录，确保信息准确无误。
- 协助处理公司各项证照年审及变更事宜。
- 负责社保、公积金的申报、缴纳及变更工作，确保按时按规办理。
- 定期审核社保、公积金相关数据，确保准确无误。
- 配合财务部门完成相关的报销、支付等工作。
【任职要求】
- 具备1年以上行政或人力资源相关工作经验，熟悉社保流程者优先考虑。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
- 工作认真负责，具备较强的时间管理和组织协调能力。
- 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等。
- 具备良好的服务意识和保密意识。
- 有较强的解决问题的能力，能够独立处理日常行政事务。