岗位职责：
1、协助海外公司市场部经理完成市场部的各项工作的进行；
2、按时填报工作计划及相关的工作报告，对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理；
3、作为海外某地区市场的对接人，负责海外市场与总部各部门的工作协调和沟通。
任职资格：
1、沟通能力强，交际能力上等；
2、拥有吃苦耐劳精神，具备优秀的开拓能力；
3、能够长期从事海外项目开发及管理工作或销售工作。