工作职责：
1、根据上级领导指示，独立开展计划、运营、信息、会议等全面管理；
2、根据公司总体战略目标和年度经营计划的要求，协助上级领导组织编制公司年度经营目标、重点工作计划和战略研究报告；组织实施各业务单位年度计划任务的分解、执行监控、考核及调整等工作，并进行阶段性分析和评估；
3、结合财务、经营等数据分析公司经营现状，独立完成报告报表的基础信息收集、整理汇总及撰写，组织召开月度经营调度会各项工作；
4、协助上级领导解决运营管理相关事宜，提出公司运营体系、战略研究和业务流程优化的可行性建议。

任职资格：
1、大学本科及以上学历，管理类\统计类相关专业，熟练使用办公软件；
2、具有3年以上经营分析、计划运营管理、战略研究等相关工作经验，熟练掌握经营分析、经营计划管理的知识和工具方法，能独立开展工作；
3、具备良好的逻辑能力、文字能力、沟通能力，具备较强的计划、控制能力，独立撰写过经营分析报告、战略研究报告等材料；
4、良好的学习能力和数据分析能力，对行业市场动态及政策发展趋势敏感度高；
5、抗压能力强，具备团队合作精神和较高的工作热情；
6、知名公司战略研究、管理咨询、计划运营同岗工作经历优先。