岗位职责1. 实施公司各项销售/渠道政策,完成责任区域销售目标;2. 反馈市场信息及客户需求意向;3. 制定区域季度、月度销售计划和预测计划;4. 做好本区域内渠道推广、产品促销活动;5. 协调区域五金代理商的业务和售后服务工作;6. 销售合同订单的签订、履行与管理工作;7. 区域人员管理,实施集中作业/培训。任职要求1. 26岁以下,大专及以上学历,一年以上负责经销商管理的销售经验,行业不限;2. 较强的执行力,抗压能力强,韧劲足;3. 沟通表达能力强,对销售工作有热情,对达成高目标有内在驱动力;薪酬福利待遇:1、基本工资+绩效工资+奖金提成+各类补贴,享受社保(员工享受养老、医疗、失业、工伤、生育等社会福利保障)以及商业医疗保险待遇。2、享受节假日礼金/礼品、生日礼品等员工福利;3、培训:提供免费岗前培训、专业技能培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间。