公司简介:2014年成立,长期主义,平均年龄28岁,公司规模50-100人,主营户外拓展训练服,电商起家兼顾实体销售,拥有自主研发及生产团队,立志实现全体伙伴物质与精神双幸福,共同创造一家让中国人骄傲的公司。薪资待遇:试用期1-3个月,试用薪资为:7000元/月起,通过试用期转正签订不低于3年劳动合同,不让雷锋吃亏。工作满1年,能打胜仗,高度认同公司价值观,愿意与公司共进退,将有机会成为策马***。工作时间:09:00-12:00 14:00-19:00 试用期4天休,转正后6天休 (开疆扩土阶段,工作强度和压力大,也是增值期,只适合身先士卒、脚踏实地又志存高远的奋斗者。)岗位职责:1.主导仓储中心的工作,制定仓库运营的战略、发展规划、仓库布局、年度目标和计划;2.监管公司仓库日常运营工作,通过合适的管理工具提升内部管理,降本增效,提升客户满意度;3.监管品质控制,从源头保证客户体验,杜绝不合格产品进入库房或发给客户;4.负责仓库生产作业标准化体系的建立、优化、推行及监督检查;5.负责仓库运营效率考核体系的建立、优化、推行及监督检查;6.负责仓库所需资源的协调与统筹;7.负责落实规章制度和仓库主管/经理的培训与培养;任职要求:1.25-35岁,大专及以上,物流、管理类相关专业;2.3年以上物流行业工作经验,其中2年以上电商仓储管理工作经验(具有有全国性、多品类仓储管理经验,有带领导20人以上团队的实际管理经验);3.优秀的战略思维、组织、领导及管理能力;4.良好的沟通、谈判、分析能力;5.事业心强,充满工作激情;6、户外军迷爱好者/***录用;