工作职责描述:1、组织制定产品工艺流程、工装图纸、工艺标准、作业指导书、技术和安全操作规程;2、负责工艺部的技术进步(包括科研开发、科技攻关、合理化建议和标准化管理等)项目的开展与实施等管理工作,确保本部门技术发展的可持续性;3、建立和完善产品技术管理制度和程序;4、制定精益生产、持续改进战略目标,主要部署和实施计划,监督工厂的精益生产和持续改进活动,及时调整,合理优化配置;5、对生产工艺、产品技术进行研究、分析,提出合理的改进方案:6、组织对新产品标准工时的制订,老产品标准工时的优化;7、定期组织对车间的工艺流程、产品技术指标等进行综合评估;8、组织对生产员工进行工艺技术标准的培训;9、负责组织编制工艺图纸、工艺流程卡、 BOM;11、负责组织新产品、新工乙、新技术、新材料的推广和应用; 12、负责技术人才的团队建设和培养;任职要求:1、5年及以上的汽车零部件行业相关工作经验;2、3年以上的团队管理经验,具备良好的沟通能力和团队管理能力,计划执行力强;3、本科及以上学历,机械、机电等相关专业;4、熟练使用办公软件,5、有丰富的技术攻关项目经验,工艺优化改进经验,对精益生产有丰富的工作经验;6、熟悉行业相关体系管理;7、具有良好的抗压能力。