岗位职责:1、试用期内需要完成公司制定的开单指标。2、试用期后,根据部门年度指标进行细分,完成公司下达的销售任务、审核销售合同、做好应收款、客户维护工作。3、制定自身的销售规划、组织收集市场信息、分析市场发展趋势并提供信息支持,具备自主开发业务能力。4、业务开发时,做好客户基础信息收集、分析,整合公司资源后,评估项目可行性,针对客户需求,做成本分析和报价单,报上级领导审批后给客户发布。5、制定客户拜访计划并实施,积极寻找和开发新市场业务。 6、根据公司新市场业务开发的要求,合理安排工作,每周向上级,上报业务开发进展,并对业务开***况进行定期总结。7、参与公司销售政策及流程的制定,完成上级领导安排的工作任务。8、项目正式启动前组织、客户及运作团队召开项目启动会。9、协调已开发业务的客户端相关事宜,监督运作团队的实施情况。10、负责客户维护,项目运作出现风险时,要及时向上级预警,寻求支持。11、敬业爱岗,严格遵守公司的厂纪厂规。要求:1.大专以上学历,男、女不限,不低于5年销售工作经验,有5年及以上相关物流行业销售经验者优先,业务范围为危险品除外的国内、进出口物流服务业务,行业不限(如服装、快消、家具、化工、机电等)。2.熟练运用市场营销技能、技巧,熟悉市场营销的基础知识,具有丰富的实践经验,有旺盛的精力和积极的工作态度。3.五官端正,具备较强的抗压能力,对销售工作有热情,较强的沟通能力和判断能力,善于人际交往能力、应变能力、谈判能力。 4.逻辑思维清晰,熟悉使用各种办公软件。5.自带业务者优先或具有中英文会话和写作能力、有C1驾驶证者优先。6.责任心与执行力请强,具备一定的领导能力。