1. 完成区域生产目标和管理要求,执行组内具体的工作计划,作为主任和一线员工的纽带,起到良好的桥梁作用,传达,监督生产目标的实施完成。2. 整理归集所属区域一线员工反映的生产问题,寻求其他部门帮助,共同推动生产线改善,提升生产效率。3. 做好所属区域的日常生产管理工作,确保SHL/HL顺利生产,指导一线完成日常生产目标,解决生产过程中遇到的实际困难,积极寻求工程部门的帮助。4. 做好人力合理安排,通过Cross-training提升一线员工的生产技能。5. 注重现场管理,通过现场管理,提升一线员工操作品质,挖掘生产过程中可造成质量问题的潜在风险,并在系统层面上不断做出改善。6. 和RTD、AMHS及工程部门深入合作,反复推演找出所辖区域机台***派工逻辑,提升所辖区域自动派工执行率和智能化水平。7. 协助部门建立和维护工厂清洁和纪律的监督体系,协助品管部门完成内外部客戶的工厂稽核工作。8. 加强自我学习,积极参加工厂、部门的各项改善工作,收集落实一线员工的优秀提案。任职要求:教育程度: 本科及以上学历; 专业: 工业工程等;工作经验:5年以上有半导体生产制造工作经验者;,必须要有8寸或12寸FAB经验;特殊知识、技能:熟悉Office文档操作,英语良好,反应灵活,学习能力、组织协调能力、执行力强;有SEMI-E10, 生产运作管理、工业工程、精益生产、计划与调度、约束理论、运筹学、统计学、六西格玛、智能制造背景知识优先;