职位描述:
1、利用各种招聘人脉网站渠道开展海外人才沟通交流;
2、有效沟通传达客户公司的岗位需求核心价值;
3、沟通邀约面试，薪资谈判推进人选入职的一整个流程;
4、主管交办的其他事宜。
任职资格:
1、英语沟通熟练;
2、接触过海外人才服务，外贸行业职场人考虑转型的优先考虑;
4、有责任心,工作细致认真,善于学习,有较强的学习能力;
5、有较强的沟通及协调能力，并具备良好的职业修养及个人素质。
薪资：根据相应职级划分不同底薪范围
提成：不设 baseline，做一单提一单，按 10%-70%的一个阶梯状，根据业绩累积
区间划分
举个例子：如果成交一个年薪 30w 的人选，按 23%的费率来算，只做交付顾
问实际回款业绩是 48300，按照 10%的提点核算提成是 4830/人，按照 20%的
提点核算是 9660/人，以此类推，***提成点是 70%。
360 顾问（开发+对接+交付）则实际回款业绩为 69000，按照 10%最低提点核
算提成是 6900/人，按照 20%提点核算提成是 13800/人
工作地点：上海陆家嘴产业园/无锡恒隆广场办公楼/南京玄武区和平大厦/常州
新北区新桥大厦/苏州工业园区渠诚大厦
工作时间：周一到周五 早上九点到下午六点，中午12-13：30午休，周末双休