岗位内容:1、根据总部要求对终端零售网点进行培训;2、对市场业务团队人员综合技能提升的培训工作;3、公司及经销商营销会议的支持(协助主持、宣讲或出席);4、培训需求的调查、课件PPT的制作;5、协助进行培训费用的预算、场地的布置和建议,并及时跟进、反馈培训效果;6、走访终端,收集相关市场信息(产品反馈、竞品情报、终端诉求等)。岗位要求:1、营销端培训,有电动车、家电、手机3C类、家具行业营销端培训经验背景;2、熟练制作PPT课件,熟悉Excel/Word等软件,具备独立宣讲课程的能力;3、年龄40岁以内,良好的沟通能力,有很强的责任心、团队意识,具备一定的抗压性;