工作职责:
1.本科或以上学历，法学背景或持有法律职业资格证或合规方面资质证书考优先。
2.五年以上律师事务所或大型企业法务工作经验;
3.熟悉民法典、公司法、劳动合同法等法律法规知识，能够独立起草法律文稿:
4.具有较强的风险控制意识和判断能力，能够妥善处理危机事件
5.具有较强的协调、沟通能力，能够跨部门跨团队工作，承受较强工作压力。
任职资格:
1.审査公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，确保符合法律要求，预防法律风险；
2.负责起草、修订、审核和审批公司的各类合同文件,助力公司合规运营:
3.解答经营管理中的法律咨询，提供非诉讼事务法律意见；
4.主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作；
5.为公司员工提供法律咨询和法律培训服务;
6.完成领导交办的其他法律与合规事务。