岗位职责：
1.负责审查公司各项合同、协议及其他法律文件，并提出合规建议；
2.负责制定公司内部法规制度，协助制定合规流程和规范；
3.协助处理公司的涉诉案件，并负责整理相关案件资料；
4.协助处理公司重要商业谈判与项目投资等事宜；
5、负责公司管理人员相关法律知识的培训；
6、完成公司交办的其他工作。

岗位要求：
1.本科及以上学历，法学及相关专业,35-50岁；
2.熟悉合同法、劳动法等相关法律法规，具备较强的法律敏锐性和判断力；
3.具有较好的口头和书面表达能力，能与内外部利益相关方进行有效沟通和协调；
4.有良好的逻辑分析能力、办事沉稳、细致、严谨并有较强的工作责任心；
5.有相关法律领域工作经验者优先考虑。

职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、包住、住房补贴、年终分红