1、负责公司业务拓展及管理,运营策略的制定、指导、执行及汇报;2、根据公司整体运营策略,提炼出适合大区的市场运作模式;3、与大区内大客户建立良好关系,及时反馈客户信息;4、制定销售目标、市场拓展计划,审核大区的客户计划并监督执行;5、参与制定各类市场推广方案并实施;6、完成大区销售预测,建立完整的大区经销商网络;7、负责大区团队建设,挖掘和开发行业精英,参与面试评估,做好团队人员管理和培育,配合公司执行人力和财务政策;任职要求:1、国家承认的学历,专业不限;2、具备销售团队管理经验,管理能力好;3、有拼搏精神、团队精神、人品正直,4、很好的自我管理能力、学习能力5、敢于接受挑战和承担工作压力