一、 岗位职责：
1、负责制订质量管理的相关制度和操作流程；
2、负责对检验团队的日常管理考核工作；
3、负责监督指导过程检验和指标检验的各项工作；负责监督指导对原材料的性能指标的检测工作；
4、负责对产成品产品质量异常及时做出判断与分析；参与产品售后质量问题反馈的处理解决工作，并负责对部门相关责任人进行处理；
5、对质量体系文件、资料和质量记录进行控制和管理；
6、熟练使用各项检验仪器和设备；
7、 负责对新员工业务上的培训和指导；
8、了解每年公司质量目标、质量方针及达成情况。
二、岗位资格要求：
1、学历：具有本科以上学历。
2、具有质量统计技术，数值分析能力。
3、具有检验与测量技术，数据分析法。
4、具有过程能力控制，试验设计能力。
5、具有能力调查，风险分析及预见能力。
6、对公司的管理、生产程序有一定的了解。
7、掌握IATF16949、ISO9000 族质量管理体系标准要求，熟悉质量管理的基本理论和方法。
8、3年以上的工作经历，至少1年本岗位相关领导领域工作。