岗位职责:1、年度党建工作、党员教育培训等计划的制定、实施及总结。2、党建管理各项制度的制定及完善,党总支相关会议管理。3、党总支委员会会议,党建相关的重大主题、重大活动宣传材料的撰写、收集及上报。意识形态相关工作。4、党总支委员会专题学习研讨会:学习计划拟定、会议材料准备、研讨材料收集、会议记录完善。5、根据上级党委部署要求,结合公司实际,持续开展党建经营深度融合工程,做好方案制定、载体建设、过程督导及总结宣传材料撰写。6、党建品牌的创建、完善及宣传推广。统筹督导直属党支部成立、委员增补、换届选举等工作,三会一课、主题党日、民主评议党员、组织生活会等组织生活的开展,发展党员、组织关系转接等流程及档案审核,广东党务系统、中央企业党建信息化系统的信息维护等工作。7、开展基层党务干部能力提升活动。定期梳理统战工作,组织统战成员开展学习、建言献策、调查研究等工作。8、配合上级党委党组织书记述职评议、党建考评、巡视巡察等工作(工作统筹、材料收集等)。9、指导工会、共青团组织的成立、增补、换届选举及日常工作的开展。10、与上级党委保持沟通,做好相关工作的上传下达。完成上级党委及公司领导临时交办的党建相关工作。任职要求1、全日制本科及以上学历,汉语言文学类、新闻传播学类专业,共产党员;2、具有3年以上党务工作经历,文字功底扎实,具备优秀的文字及口头表达能力,熟悉企业各类公文撰写的格式和规范;3、具有较强的工作责任心,具有良好的沟通表达能力、团队协作能力、自我学习能力及知识更新能力,服从工作安排。4、保密意识强,思维敏捷、办事效率高;5、能够熟练使用office办公软件。