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离合器设计工程师
1.2-2万·14薪
人 · 本科 · 无需经验 · 性别不限2024/11/20发布
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卡特彼勒(中国)机械部件有限公司

公司信息
江苏任仕达人力资源服务有限公司

外资(非欧美)/150-500人

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职位描述
工作职责:
1. 领导离合器制动系统设计控制的产品和流程开发活动
2. 与车桥和变速箱平台团队密切合作,开发湿式离合器和制动器组件使传动系统产品脱颖而出的规格和产品
3.确保湿式摩擦、反应板等部件的产品性能和质量。
4.记录需求和结果并将其传达给客户、供应商、团队成员和其他人员业务单位
5.为新型离合器和制动器材料的设计、开发和验证做出贡献
6.支持全球团队和资源在设计、制造和采购方面进行协作
7.为新技术导入(NTI)、新产品导入(NPI)提供技术支持
8.持续流程改进 (CPI) 和售后项目
9.领导有关并行产品和流程开发 (CPPD) 以及快速根本原因的事宜
和纠正措施
10.识别创新和发展机会,制定战略技术项目建议资金
任职资格:
1. 高分子化学、材料科学或冶金工程课程硕士学位
2. 有测试和产品开发经验
3. 湿摩擦产品、弹性体产品和工艺开发与分析方面的专业知识
4. 较强的口头和书面沟通能力,并具有开发和交付能力
5. 技术演示
6. 使用 Minitab 以及电子表格和分析工具进行测试、数据收集和分析功能
7. 变速器或制动器设计或开发经验
8. 项目计划和成本核算
9. 同时工作或领导多个项目并做出合理优先决策的能力

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