工作职责：
1、部门检验标准的制作、修订；
2、产品异常质量事故的确认、判定与处理；
3、品质异常改善效果追踪，参加品质会议及突发重大品质异常的处理，提出异常的原因分析及相应的改善建议；
4、对客诉品的追踪和确认；
5、对每个科室品质改善效果确认和追踪；
6、沟通协调本部门与其它部门的工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,理工科类或管理类专业，1年以上质量管理相关经验；
2、英语口语流利；
3.熟悉ISO9000和IATF16949标准知识;精通 5WHY、QC七大手法、8D等质量工具知识;
4、有VDA6.3、CQI-9、CQI-11、CAI-12的审核资质的优先
5、掌握项目管理规划监控知识,掌握沟通协调冲突 谈判等技巧;掌握全面质量管理及六西格玛质量管 理知识;
6、具有非常强的抗压能力、执行力、判断力和沟通 协调能力,很好的综合分析能力、组织指导能力和 文字表达能力,有良好的职业素养和工作行为态 度,符合公司奋斗文化价值观标准.