1、管理团队,对员工日常工作进行培训、指导和监督2、负责团队日常管理,将团队目标分解到个人,保证项目进度3、提高员工工作热情和凝聚力,控制员工流失率;配合执行员工日常工作考核、质检,带领团队达成良好的客户体验、合规展业4、发挥执行力,按时完成上级交代的其他工作事务