工作职责:
一、合同管理
1.对新订合同进行法务审查，提出法律意见；
2.制定公司对外合同的模板；
3.定期收集和梳理公司合同签订情况。
二、法律风险防范与处理
1.协助开展法律风险防范工作，提出法律意见；
2..组织举办法律知识培训；
3.参与公司内部法律纠纷的处理；
4.配合法律顾问处理对外法律纠纷。
三、制度执行监督
1.协助开展制度执行情况的监督检查，提出整改建议；
2.处理公司员工的法律咨询事项
四、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1.本科及以上学历，法律相关专业；
2.熟悉国家相关法律法规、政策条例，具有良好的语言表达能力和书面写作能力，有团队协作精神。