岗位职责：培养侧重配件业务（客户订单跟踪/拓展、合同、交付/结算/售后等工作）。任职要求：1、25-40周岁***，本科及以上学历；2、2年以上制造行业销售工作经验；3、有良好的团队意识和抗压能力，有较强的适应能力，能适应出差； 4、特别优秀者，条件可适当放宽。
