薪资详情
薪资范围:5000-10000元/月底薪:4500-5000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成
利润分成，超额利润15%-40%计提。门店人员月综合薪资5-15K不等
奖金补贴:绩效奖金，工龄奖

工作职责:
1、负责日常客户接待，提供专业优质服务，在合理范围内引导和满足客户的消费需求:
2、负责对货品进行验收、盘点、整理入库，以及日常仓库管理工作:
3、保持门店环境卫生清洁，产品摆放整齐以及美学陈列、装饰搭配:
4、其他店长根据门店日常经营需要所安排的工作。任职资格:
1、具备门店销售经验
2、会操作门店日常销售管理软件
3、会使用基本的办公软件
4、口齿伶俐、性格外向、客户服务意识强

【招聘要求】
1、高中或中专以上学历，22-36周岁，有门店销售经验:有茶艺经验者优先录取
2、接受早晚班(一个班次7个小时)
3 有门店管理经验者/店长意向者优先

【工资待遇】
1、工资组成:固定底薪+业绩提成+节假日三倍薪资，综合6-12K。
2、按国家规定缴纳社会保险和住房公积金，依法享有带薪婚、产、丧、病假;
3、提供岗前培训，进行“传、帮、带”式的引导和专业化指导;
4、每半年1次的职级晋升考核，每季度1次的销售培训，提供内部成长计划。