岗位描述：
1、每季度服装产品开发评审、验证，风险评估；
2、每季度研发/开发的新产品（新工艺、新功能、新材料）的新质量标准制定；
3、高风险质量预警及异常处理跟进；
4、产品标准（含专项标准）制修订及标准确认（外观、理化、标识），制定量产理化抽检计划；
5、质量复盘及绩效考核、数据统计分析；
6、供应商评审质量工程师认证和考核管理。

任职资格：
1、具有较强的面辅料、印绣花及服装相关知识；
2、掌握服装/面辅料、印绣花、车缝工艺的生产流程及质量控制；
3、能快速识别开发与生产中的质量风险；
4、熟悉应用服装/纺织国家及行业标准要求，了解ISO9000质量体系;
5、具有较强的沟通交流协调能力、数据分析及作报告能力;
6、1年以上从事服装行业的工作经验，从事服装生产、开发或质量管理工作经验优先考虑。
PS：薪资根据面试评估的职位层级不同。