岗位职责：
1、熟知国内市场（或国际市场）销售运营体系及各种流程；
2、前期参与业务开拓，扎实掌握业务开展的知识和能力；
3、市场分析调研，收集各类市场和竞争对手信息，参与制定并完善销售策略、营销方案；
4、协助领导建立标准化业务流程，开展销售数据分析和预测，实现高效销售管理。
5、融入所在团队的管理，辅助经理开展员工管理和培养，建立高效团队文化。

任职要求：
1、教育部直属大学本科以上学历，硕士学历优先考虑。
2、应届毕业生，在校学习成绩优秀，按期取得学位证书。
3、市场营销及相关专业。
4、大学期间具有丰富的学生工作、社会实践经历的优先考虑。
5、性格开朗外向，自信勤奋，具有较强的成就动机。
6、具有敏锐的应变能力、总结能力、沟通协调能力、领悟能力。