1、负责本部门招商人员的招商管理及日常管理工作;2、负责招商工作的定位、调研和策划;3、制定各阶段工作计划,布置和安排各项工作的开展;4、对招商工作的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督及合同审核;5、负责考核和考评招商组员工;6、组织部门开展相关的市场调研与数据分析工作,提出对全国市场及区域市场的评估报告,为公司决策、目标设定、市场评估提供依据。职位要求:1、大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业背景,5年以上招商经验,有成功案例者优先;2、 熟悉公司招商策略和流程,具有敏锐的市场洞察力和判断力;3、 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于人际交往;4、熟悉互联网、大数据等知识,能够有效跟踪市场动态;5、 具备良好的法律和合规意识,熟悉公司法律法规。