岗位内容:1. 建立和维护软件产品的测试计划和策略。2. 负责软件测试阶段的进度管理和问题跟踪。3. 审查需求文档,识别并管理关键的测试风险。4. 持续改进测试流程和工具,提高测试效率和质量。5. 向其他团队成员提供培训和支持。任职要求:1. 学历专科及以上,有软件测试工作经验优先。2. 熟悉测试常见工具(如postman、禅道等)。3. 熟悉测试理论和流程,能够制定测试计划和策略。4. 具有较强的问题分析和解决能力。