岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理及协调工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
任职资格：
1、高中（中专）及以上学历,专业不限
2、2年以上（含一年以上服装）零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验，同行业优先；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；