1.渠道管理工作职责：
1）有效贯彻执行渠道促销策略、渠道作业标准；
2）制定渠道促销活动方案，并督导执行；
3）收集渠道及竞品动态及时反馈，并提供行之有效的解决方案；
4）严格管控及监督促销费使用；
2.销售管理工作职责：
1） 协助各级机构销售负责人对各级渠道商管理，及时更新客户资料，保证真实性及准确性； 2）贯彻执行销售人员标准作业的执行力及培训；
3）检核渠道运作实际情况，评估和分析推行渠道策略，推进渠道策略与标准不断完善；
4）贯彻营销中心各项制度及销售策略，确保年度、季度、月度目标达成达成；
5）完成上级领导安排的其他工作；
任职要求：
1、年龄30岁以下，五官端正，思路清晰，团队意识较强。
2、在快速消费品领域有3年以上的工作经验，能熟练运用各种办公自动化工具。
3、有TM（通路营销策划）经验者优先。

职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、高温补贴、半年奖、年终奖