工作内容：
负责公司销售业务的发展，协助建立销售团队，协助制定销售策略，达成销售目标。
主要职责：
- 制定销售目标，并确保部门实现这些目标；
- 负责部门销售预算的制定和执行；
- 建立和发展销售团队，为销售经理和销售代表提供培训和支持；
- 指导和激励销售代表，使其能够达到销售目标；
- 制定和执行销售策略，以便更好地开拓市场，扩大销售规模；
- 维护与客户的长期关系，建立和更新客户的资料和档案；
- 参与销售项目的商务谈判，推动项目进展；
- 撰写销售报告，对销售情况进行分析和总结，为管理层提供数据支持；
- 根据公司业务发展和销售情况，提出并执行关于销售业务的战略规划。
职位要求：
- 专科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；
- 3年以上销售经理经验，有大型企业背景者优先；
- 熟悉销售技巧和市场动向，具备良好的市场分析能力；
- 具备良好的沟通和团队协作能力，能够建立和维护长期合作关系；
- 具有敏锐的市场洞察力和创新思维，能够推动销售业务的发展；