工作内容：负责公司销售团队的日常管理和培训，确保销售团队的有效运营。主要职责包括：- 市场开拓：制定市场开拓策略，推动销售团队的整体业务增长。- 客户维护：通过客户关系维护和更新，保持与客户的长期关系，提升客户满意度。- 销售项目管理：确保销售项目的顺利进行，并对项目进行有效的跟踪和管理。- 学历不限，5年以上销售管理经验。- 具备良好的沟通能力和团队合作意识。- 熟练掌握办公软件。
