工作内容：
负责新生的招生的课程介绍和接待，协助完成重大活动的组织和执行，协助部门的招聘和培训，以及负责维护课程的质量和效果。
主要职责：
- 负责组织和执行部门的招聘活动，包括发布招聘信息、筛选简历和面试安排等。
- 负责新生的招生的课程介绍和接待，包括撰写课程介绍、制作宣传材料和提供课程咨询等。
- 协助完成重大活动的组织和执行，包括负责活动现场的布置和组织、协助嘉宾演讲和演出等。
- 协助部门的招聘和培训，包括负责招聘信息发布、协助招聘过程中的面试和筛选等。
- 负责维护课程的质量和效果，包括监督课程的实施、收集学生反馈和协助课程改进等。
职位要求：
- 本科以上学历，人力资源专业背景或具有相关工作经验。
- 具有较强的人际交往能力和组织协调能力，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
- 熟练掌握人力资源管理技能，了解人力资源管理的法律法规，熟悉各种招聘流程和技术。
- 熟练掌握Office办公软件，具备基本的网络知识。