岗位职责：
1. 负责各项销售数据达成进度的跟踪；
2. 负责日常报表的制定、收集、整理、检查并报大区；
3. 负责会议的准备、会议记录及会议决议事项的跟踪；
4. 负责业务人员的考勤管理、入离职手续办理；
5. 负责人员差旅费及部门部分费用审核
6. 领导安排的其他工作；

任职要求：
1. 在公司有2年以上内勤管理经验；
2. 熟练操作办公自动化软件；
3. 做事认真、细心、负责；
4、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
4.机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。