工作内容：
1、负责办公室的日常管理工作；
2、做好企业对内、对外协调、联络、信息传递及重要来访人员的接待工作；密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；
3、负责编制、修订和完善公司内部管理制度，并监督公司各项规章制度的执行情况，起草公司计划、总结、报告；
4、负责公司办公会议的组织和准备工作，督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况；
5、负责公司非业务类合同的审核、起草；
6、负责企业各种集体活动的组织筹备工作，负责有关会议、大型活动的会务安排事宜；
7、完成公司领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、行政管理、工商管理、法学等相关专业本科及以上学历，2年以上相关工作经验；
2、掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作，文案功底强；
3、具有良好的职业道德、大局观，团队意识、服务意识和责任意识强；
4、具有良好的沟通协调能力，能合理安排各项工作任务，具有独立处理问题和突发事件的能力；
5、踏实稳重，能吃苦耐劳，有责任心，具备较强的逻辑分析能力、较好的学习能力。