【工作内容】
- 负责制定并实施银行客户的开发与维护策略，以提升市场份额及客户满意度。
- 管理并领导销售团队，确保达成或超越既定的销售目标。
- 分析市场趋势，识别潜在的商业机会，并据此提出创新性的解决方案。
- 与重要客户建立并维持长期合作关系，通过定期沟通和拜访来增进信任。
- 协调内部资源（如产品、服务和技术），以支持销售活动并满足客户需求。
- 监控销售流程中的关键绩效指标(KPIs)，并对销售团队进行定期培训和发展。
【任职要求】
- 具备金融行业或相关领域的学士学位；MBA优先考虑。
- 至少拥有10年以上的银行业务经验，其中至少5年担任管理职务的经历。
- 出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员达成目标。
- 强大的人际交往能力和谈判技巧，能够有效地与不同层级的客户互动。
- 良好的分析和解决问题的能力，能快速适应市场变化。
- 熟悉银行产品的知识，包括但不限于贷款、存款、信用卡等。
- 优秀的沟通和表达能力，能够清晰地向客户和内部团队传达信息。